Paskutinę rugpjūčio dieną vykusioje LR trišalėje taryboje profesinių sąjungų, darbdavių ir Vyriausybės atstovai tarėsi dėl atidėtų naujojo Darbo kodekso (DK) nuostatų.

Socialiniai partneriai sutarė palikti vadinamuosius mamadienius ir tėvadienius, taip pat susitarė dėl mokymo atostogų ir prastovų apmokėjimo, baudos dėl nekonkuravimo susitarimo pažeidimą, darbuotojų komandiruotės sąvokos, išlygų smulkiam verslui (įmonėms iki 10 darbuotojų).

Profesinės sąjungos jau seniai siūlė išeitines išmokas atleistam darbuotojui mokėti iš Garantinio fondo. Per šį Trišalės tarybos posėdį kartu su darbdaviais sutarta naudoti fondą, iš kurio didesnį stažą turintiems darbuotojams būtų mokamos papildomos išeitinės išmokos.

Darbdaviai sutiko, kad fondo lėšos būtų kaupiamos mažiau intensyviai mažinant socialinio draudimo įmokas. Mokslininkai siūlė jas kasmet mažinti 1 proc., bet vėliau pritarė mažinimui iki tiek, kad iš išmokų būtų surenkamas fondo biudžetas.

Per šią Trišalę tarybą nebuvo svarstomi Darbo kodekso pakeitimai, susiję su streikų organizavimu. Tikimasi, kad jie bus aptarti per kitą posėdį rugsėjo 8 d. 14 val.