Artėjant Europos Sąjungos užimtumo, socialinės politikos, sveikatos ir vartotojų reikalų tarybos (EPSCO) posėdžiui gegužės 5 d., kuriame bus svarstoma Stažuočių direktyva, Lietuvos profesinių sąjungų konfederacija (LPSK) kreipėsi į Socialinės apsaugos ir darbo ministeriją ragindama Lietuvą užimti aiškią ir ambicingą poziciją.

Profesinių sąjungų teigimu, būtina užtikrinti veiksmingą nemokamų stažuočių draudimą visoje Europos Sąjungoje. Šiuo metu net pusė stažuočių Europoje yra neapmokamos, nors stažuotojai dažnai atlieka realias darbo funkcijas. Tokia praktika, anot LPSK, kelia rimtų abejonių dėl sąžiningumo darbo rinkoje ir primena išnaudojimo formas.

„Nemokamos stažuotės tampa privilegija, prieinama tik tiems jauniems žmonėms, kuriuos gali išlaikyti jų šeimos. Tai gilina socialinę nelygybę ir riboja galimybes tiems, kurie neturi finansinio užnugario“, – pabrėžia profesinės sąjungos.

LPSK palaiko ambicingesnę Europos Parlamento poziciją ir Europos profesinių sąjungų konfederacijos (ETUC) reikalavimus priimti stiprią, privalomą Stažuočių direktyvą. Tačiau kartu reiškiamas susirūpinimas, kad kai kurios valstybės narės gali siekti susilpninti direktyvos turinį arba vilkinti jos priėmimą.

Ko siekia profesinės sąjungos?

Profesinės sąjungos ragina, kad galutiniame direktyvos tekste būtų įtvirtinti keli esminiai principai:

• platesnė taikymo sritis, apimanti visus stažuotojus, o ne tik formaliai darbuotojais laikomus asmenis;
• aiškūs ir vieningi stažuočių apibrėžimai ES lygmeniu, siekiant užkirsti kelią piktnaudžiavimui;
• kokybiniai reikalavimai stažuotėms: realus mokymosi turinys, ribota trukmė ir aiškios pratęsimo taisyklės;
• draudimas reikalauti ankstesnės darbo patirties iš stažuotojų;
• teisingas atlygis, leidžiantis padengti bent pagrindines pragyvenimo išlaidas;
• visiems stažuotojams užtikrinta prieiga prie socialinės apsaugos ir darbo teisių.

Pasak LPSK, ypač svarbu, kad direktyva apimtų ir stažuotes, vykdomas pagal aktyvios darbo rinkos politikos priemones – tai padėtų išvengti situacijų, kai dalis jaunų žmonių lieka be jokios apsaugos.

Galimybė keisti jaunų žmonių situaciją

Profesinės sąjungos pabrėžia, kad šiuo metu vykstančios derybos tarp Europos Parlamento ir Tarybos yra kritinis momentas, lemiantis galutinį direktyvos turinį.

„Tai reali galimybė užtikrinti, kad stažuotės būtų skirtos mokymuisi ir profesiniam augimui, o ne pigiai ar nemokamai darbo jėgai išnaudoti“, – teigiama kreipimesi.

LPSK ragina Lietuvos atstovus aktyviai ginti jaunų darbuotojų interesus ir siekti sprendimų, kurie garantuotų orias darbo sąlygas, socialines garantijas ir lygias galimybes visiems darbo rinkos dalyviams.