Šiandien Nacionalinėje Mažvydo bibliotekoje vyko Vilniaus universiteto Tarptautinių santykių ir politikos mokslų instituto organizuota konferencija apie adaptyviąją lyderystę: kaip susitarti, kai susitarti be galo sunku?

Dalyje apie Darbo kodekso priėmimo procesą susitinka profesinių sąjungų, darbdavių, valdžios ir akademinio pasaulio atstovai. Profesinėms sąjungoms – ir darbuotojų interesams – šiame panelyje atstovavo LPSK pirmininkė Inga Ruginienė.

Diskusijoje I. Ruginienė akcentavo, kad, derantis dėl Darbo kodekso, darbuotojų atstovams buvo itin sudėtinga pasiekti proveržio. Pasak jos, profesinės sąjungos nebuvo lygiavertėje padėtyje su darbdaviais. Ypač kai pakeitimais labiau suinteresuotos profesinės sąjungos, bet pasakoma, jog, darbdavių ir darbuotojų atstovams tarpusavyje nesusitarus, liks, kaip yra. Tada reikia įdėti kur kas daugiau pastangų pakeisti status quo. Juk darbdaviams ir taip buvo gerai.