Priėmus siūlomą įstatymo projektą beveik visi pedagogai, sveikatos priežiūros specialistai, socialiniai darbuotojai bei dar kelių profesijų darbuotojai prarastų teisę į išeitines išmokas, nes tiek švietimo, tiek sveikatos apsaugos, tiek ir kituose specifiniuose sektoriuje veikia beveik vien valstybės ir savivaldybės įmonės, įstaigos, organizacijos, – rašome rašte Prezidentei.
Pedagogas pagal profesiją gali įsidarbinti tik mokykloje, kurios beveik visos yra savivaldybių įstaigos. Taigi pedagogai negalės įsidarbinti pagal profesiją neprarasdami išeitinės išmokos.
Priimtas įstatymas sumažina darbuotojų teisių apimtis pagal darbdavio rūšį, taigi sukuria teisinę diskriminaciją darbuotojams, dirbantiems valstybės ar savivaldybių įstaigose, įmonėse organizacijose. Toks reguliavimas negali būti pripažįstamas teisėtu Lietuvos Respublikos Konstitucijos 29 straipsnio prasme.
Valstybės ar savivaldybių biudžetų, o taip pat jų viešųjų įstaigų ar įmonių lėšų taupymas negali būti pagrindas diskriminuoti „biudžetiniame sektoriuje“ dirbančius darbuotojus. Priešingu atveju tai leistų valstybei pasinaudojant savo privilegijuota (kaip įstatymo leidėjo) padėtimi atsisakyti vykdyti savo įsipareigojimus piliečiams. Priėmus siūlomą projektą būtų taip pat pažeista Europos socialinės chartijos (pataisytos) 24 straipsnio nuostata „darbuotojai, kurių darbo sutartis buvo nutraukta be svarbios priežasties, turi teisę į atitinkamą kompensaciją arba kitus tinkamus atlyginimo būdus“.
Lietuvos švietimo profesinė sąjunga reikalavo Seimo frakcijų nepriimti šio įstatymo, tačiau Seimo nariai neatsižvelgė į pastabas ir, galimai pažeidžiant Seimo statutą, pritarė projektui.
LŠPS informacija